Djalie Blog

BINTANG7: LOWONGAN KERJA SUPERVISOR OKTOBER 2010

BE OUR GREAT TEAM

Company Description
PT. Bintang Toedjoe are one of the most reputable pharmaceutical and consumer goods company in Indonesia with ISO 9001:2000 and ISO 14000 certification. Now we are looking for a dynamic, highly talented, motivated and self driven professional to fill the position below :

Requirements :
-Male/ Female age max. 30 years old
-Bachelor Degree in Pharmacist from reputable university
-Having experience min. 2 years in the same position in pharmaceutical/ consumers good
-Understand about calibration process, qualification process and analytical development
-Strong analytical, strive for learning, and have excellent communication skill
-Good Communication skill, good analytical thinking and able to work both in team or individual

If you meet all above requirements, please send your application before October 06, 2010. Give us detailed CV with a recent photograph and other relevant information to :

HR Departement
PT. Bintang Toedjoe
Jl. Jend. A. Yani No. 2 Pulomas
Jakarta 13210

Or via email to : recruitment@bintang7.com

Note : only short-listed candidates will be notified

We are a leading manufacturer and distributor of office furnishing &
supplies.

Currently seeking for potential personnel for the following position, which
will be based in Jakarta.

Freelance -DRAFTER (F-DRF)

Requirements:
. Male / Female with age max. 27 years old.
. Graduated from D3 In Designer
. Min. 1 year experience in the same field
. Proficiency in AutoCAD 2D & 3D, 3D Max, Illustrator & Photoshop
. Good communication and interpersonal skills

Interested candidates may apply CV with photo & portfolio immediately to :

PENGUMUMAN LOWONGAN PEKERJAAN
PENERIMAAN CALON KARYAWAN PT POS INDONESIA (PERSERO) 2010
SUMBER SARJANA (S-1)

1.PERSYARATAN :
a.Memiliki ijazah minimal sarjana setingkat Strata-1 (S-1) dari Perguruan Tinggi Negeri dan Perguruan Tinggi Swasta yang terakreditasi dengan jurusan Ekonomi/Bisnis (Manajemen, Akuntansi, Manajemen Bisnis, Micro Finance, Bisnis Logistik, dan Transportasi), Manajemen Informatika, Teknik (Informatika, Sipil, Arsitektur, Industri), Hukum, dan Psikologi .
b.
Indeks Prestasi Kumulatif pada tingkat sarjana setingkat Strata-1 (S-1) minimal 2,75 (Dua koma tujuh puluh lima) .
c.
Diutamakan memiliki nilai TOEFL minimal 450 yang bersertifikat tahun 2009-2010 dan dilampirkan pada saat melamar.
d.
Belum berkeluarga kecuali pelamar dari karyawan PT Pos Indonesia (Persero).
e.
Diutamakan telah memiliki pengalaman atau telah pernah bekerja pada suatu unit kerja institusi/Perusahaan/Lembaga/Kantor. Pelamar dari karyawan PT Pos Indonesia (Persero) mempunyai masa kerja minimal 4 tahun.
f.
Usia maksimal 28 tahun pada saat memasukkan lamaran. Pelamar dari karyawan PT Pos Indonesia (Persero) usia maksimal 35 tahun.
g.
Membuat Surat Pernyataan Bermeterai sebagai berikut:
1.
Bersedia untuk tidak melakukan pernikahan selama masa Program Orientasi Kerja .
2.Dalam keadaan tidak hamil dan bersedia tidak hamil selama masa Program Orientasi Kerja (bagi pelamar wanita).
3.Bersedia ditempatkan di seluruh Wilayah Indonesia.
4.Bersedia menjalani Ikatan Dinas.
h.Tidak sedang dalam proses pengusutan suatu pelanggaran dengan pihak yang berwajib karena tindakan kriminal dan tidak terlibat perkara narkoba atau obat psikotropika lainnya yang dilarang penggunaannya, yang dinyatakan dengan Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) dari Kepolisian.
i.Lulus seleksi yang dilaksanakan meliputi seleksi/test :
•Admiistrasi
•Test Potensi Akademik (TPA)
•Psikotest
•Kesehatan dan Wawancara
2.PENGHARGAAN, KOMPENSASI, DAN BENEFIT
11a.Pelamar yang dinyatakan lulus seleksi diangkat sebagai calon karyawan, dengan ijasah sarjana setingkat strata-1 (S-1) dengan grade .b.Selama menjalani masa sebagai calon karyawan diberikan Program Orientasi Kerja (POK) bagi calon karyawan.
c.Calon karyawan diberikan hak :
•80 % gaji yang berlaku pada PT Pos Indonesia (Persero).
•Fasilitas kesehatan, dan uang sumbangan perumahan.
•dan hak-hak lainnya sesuai dengan ketentuan yang berlaku di Perusahaan.
3.IKATAN DINAS
Setelah menyelesaikan sebagian masa program orientasi kerja, calon karyawan bersedia melakukan ikatan dinas pada PT Pos Indonesia (Persero) selama 3 (tiga) tahun terhitung sejak diangkat sebagai karyawan.
4.CARA MELAMAR
Pelamar mengirimkan berkas lamaran melalui kantorpos terdekat menggunakan layanan Surat Kilat Khusus atau Pos Ekspres dialamatkan kepada:
Direktur Sumber Daya Manusia PT Pos Indonesia (Persero)
c.q. Vice President Pengembangan Sumber Daya Manusia
Jalan Cilaki No.73 Bandung 40115
Keterangan:
• Lamaran diterima paling lambat tanggal 11 Oktober 2010 (cap pos).
• Berkas lamaran yang masuk menjadi hak milik PT Pos Indonesia (Persero).

Perumnas Tahun 2010

Sebuah BUMN yang bergerak di bidang property & kawasan perumahan saat ini sedang membutuhkan :

dengan Subjek PERUMNAS 2010 Nama Lengkap Jurusan
Contoh : PERUMNAS 2010 Agus Budiyanto Teknik Sipil
paling lambat 05 Oktober 2010

3. Dicetak, ditempel foto kemudian di antar langsung atau dikirim dengan dilampiri,

ke :
CDC UGM Gedung Pusat UGM, lt.3 sayap selatan Bulaksumur Yogyakarta 55281

(Tuliskan : “PERUMNAS 2010 – Nama Lengkap – Jurusan” di pojok kiri atas amplop)
paling lambat di terima di Kantor CDC UGM tanggal 06 Oktober 2010

Download Dokumen
Pengumuman Lengkap
Form Lamaran
Panduan Psikotest Standard Nasional

Leighton International is one of the leading contractors and project developers in Asia and the Middle East. Our strength is our ability to develop innovative, practical solutions for our clients.

Since 1975 our unique combination of local knowledge and extensive international experience has made us the international contractor of choice in the countries in which we operate.

We operate in Indonesia, Malaysia, India, Singapore, Sri Lanka, Brunei, United Arab Emirates, Qatar and Saudi Arabia, and are expanding further across the Middle East and North Africa.

We employ around 40,000 people across two separate operating companies: India, Malaysia and Offshore Oil and Gas; and the Al Habtoor Leighton Group, which operates in the Middle East and North Africa.

Position: Plant Training Supervisor
Location: Kalimantan (Site based)

Requirements:
- At least SMU A Level with 2 years experience as field trainer
- Able to train, test and audit mechanics
- Has completed train the trainer training
- Has completed a recognized Apprentice Training Program
- Has experience in Heavy Equipment Maintenance and Maintenance Planning
- Understands Maintenance Training curricula
- Good use of English and Bahasa Indonesia
- Good computer ability

Mechanic Trainer (Balikpapan based)

Requirements:
- Recognized Trade or Mechanical Engineering
- Have minimum 5 years experience in mechanic of heavy equipment.
- Have at least 1 year experience in training, preferably have Certificate IV in training.
- Have good presentation and training skills
- Good in English and MS Office
- Have good interpersonal and communication skills.

Please send complete application to address below:

(please mention the position as email subject)

Dalam rangka memenuhi kebutuhan tenaga kerja, PTP Nusantara X (Persero) membutuhkan lulusan S1 untuk ditempatkan di bagian Agronomi, Teknik/Instalasi, Keuangan, SDM, dan Penelitian di wilayah kerja PTPN X (Persero) dengan criteria sebagai berikut :

Persyaratan:

Informasi Selengkapnya Klik Disini

We PT Hyundai Mobil Indonesia provides the opportunity for you to become MARKET ANALYST in our company.

MARKET ANALYST

Job Responsibilities:
Conducts research before and after the launch of the product and make analysis and recommendations on the results of research with the aim to provide timely and accurate required for strategic and operational decision making on marketing and sales strategies.

Qualifications required:

More Information Click Here